Despidos
Despido injustificado en CDMX: qué hacer y qué documentos reunir
Una guía para organizar la información de tu separación laboral, revisar los plazos y preparar tu primera consulta.
Una separación inesperada suele dejar preguntas sobre pagos, documentos y el siguiente paso. Antes de discutir una cantidad, ordena lo que ocurrió. Una cronología clara ayuda a distinguir los hechos de las interpretaciones y facilita la revisión de tu caso.
1. Registra los hechos mientras los recuerdas
Anota la fecha y hora de la separación, quién te la comunicó, qué motivo expresó y si recibiste algún documento. Incluye si te negaron el acceso al centro de trabajo o a tus herramientas, y si hubo una propuesta de pago. Conserva los mensajes completos y evita editar sus originales.
2. Prepara una carpeta de trabajo
- Contrato y modificaciones, si los tienes.
- Recibos de nómina y comprobantes de depósitos.
- Aviso de separación, propuesta de convenio o renuncia que te hayan entregado.
- Comunicaciones relacionadas con los hechos y datos de posibles testigos.
- Fecha de ingreso, puesto, salario y horario habitual.
No descartes pedir asesoría porque te falte un documento. Explica qué información conservas y qué puedes obtener de manera legítima.
3. Revisa el plazo sin esperar una negociación informal
La LFT establece dos meses para las acciones derivadas de la separación, desde el día siguiente. La solicitud de conciliación suspende ese plazo en los términos legales. Conviene revisar las fechas de inmediato; no asumas que conversar con la empresa lo suspende.
Consulta la guía sobre el plazo para iniciar la conciliación laboral y su importancia.
4. Define qué quieres resolver
Prepara preguntas concretas: ¿quieres revisar una oferta?, ¿necesitas conocer las alternativas de reclamación?, ¿buscas analizar documentos antes de firmar? Distingue entre una expectativa inicial y una decisión informada después de revisar el expediente.
En CDMX, identifica con asesoría si corresponde la autoridad local o federal. La ubicación del empleo, por sí sola, no resuelve esa cuestión.
Fuentes oficiales
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