Finiquito

Finiquito y liquidación: qué revisar antes de firmar

Asesoría Laboral en el Valle de México · 5 de octubre de 2026

Aprende a organizar una propuesta de pago y las preguntas que conviene resolver antes de aceptar un convenio.

Cuando termina un empleo, el nombre que aparece en una propuesta de pago no explica por sí solo si la cantidad es correcta. Para revisarla necesitas conocer los conceptos, los periodos y la causa de terminación.

¿Qué diferencia hay entre los pagos?

El finiquito comprende prestaciones pendientes y proporcionales, como aguinaldo, vacaciones y prima vacacional. La prima de antigüedad depende de su procedencia. La liquidación suele referirse a indemnizaciones aplicables a determinados supuestos; no es un pago automático por cualquier salida.

PROFEDET explica los conceptos del finiquito por renuncia en su orientación oficial. Esa referencia no reemplaza revisar la forma en que terminó tu relación de trabajo.

Pide un desglose comprensible

Una cifra global dificulta comparar una propuesta. Solicita que cada renglón identifique el concepto, el periodo, la base utilizada, el importe y las deducciones. Después compáralo con los recibos y comprobantes que conservas.

• Verifica que las fechas de ingreso y salida coincidan con tu historia laboral.
• Identifica el salario utilizado y pregunta por qué se eligió esa base.
• Separa pagos ya recibidos de cantidades todavía pendientes.
• Revisa cómo se describen las vacaciones tomadas y los periodos por cubrir.
• Comprueba que el monto y la forma de pago coincidan entre la propuesta y el convenio.

Revisa también el documento

No concentres toda la atención en el total. Lee cómo se describe la separación, qué obligaciones asume cada parte, cuándo se pagará y qué documentos se incorporan. Pide tiempo para comprender los términos y conserva una copia de lo que te presentan.

¿Qué llevar a una revisión?

Comparte la propuesta completa, no solo una fotografía del total. Añade tus últimos recibos, la fecha de ingreso, las prestaciones pactadas y una explicación de lo ocurrido. Si faltan páginas o anexos, señálalo para que la revisión tenga en cuenta esa limitación.

Información general para relaciones reguladas por la LFT. La aplicación depende de los hechos y documentos de cada caso.

¿Necesitas revisar tu situación?

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